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曲靖市富源縣教育系統2019年招聘教師實(shí)施方案公告

富源縣教育系統2019年公開(kāi)招聘教師實(shí)施方案公告(含招聘計劃)

人才是經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的第一資源。為實(shí)施人才強市戰略,實(shí)現曲靖經(jīng)濟社會(huì )跨越式發(fā)展和助力脫貧攻堅提供優(yōu)質(zhì)的人才服務(wù),根據國家、省和曲靖市有關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策規定,按照《關(guān)于做好2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作的通知》(曲人社〔2019〕34號)及《曲靖市2019年事業(yè)單位委托公開(kāi)招聘工作人員公告》要求, 結合富源縣中小學(xué)校實(shí)際,面向社會(huì )公開(kāi)招聘教師60名。特制定本方案。現公告如下:

一、招聘原則

堅持黨管人才、服務(wù)發(fā)展大局、突出市場(chǎng)導向、體現分類(lèi)施策、擴大人才開(kāi)放的基本原則,按照德才兼備的用人標準,遵循“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的工作原則,采取考試與考察相結合的方法,面向社會(huì )公開(kāi)招聘全日制普通高等學(xué)校專(zhuān)科及以上學(xué)歷、取得相應教師資格證且符合崗位招聘條件要求的人員(詳見(jiàn)《富源縣教育系統2019年公開(kāi)招聘教師計劃表》,以下稱(chēng)《招聘計劃表》)。

二、招聘崗位、人數及資格條件

具體招聘崗位、人數及資格條件詳見(jiàn)《富源縣教育系統2019年公開(kāi)招聘教師計劃表》,該計劃表見(jiàn)附表。

三、招聘公告的發(fā)布

經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機關(guān)審核同意的招聘教師實(shí)施方案、招聘計劃及崗位報名情況由市招聘工作主管機關(guān)通

過(guò)曲靖市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)(http://www.ynqjrs.cn) 、曲靖黨建網(wǎng)(http://www.qjdj.gov.cn)等網(wǎng)站(以下稱(chēng)規定網(wǎng)站)向社會(huì )公布。其他各招聘環(huán)節的信息,由富源縣人力資源和社會(huì )保障局負責審核后在規定網(wǎng)站和富源縣人民政府公眾信息網(wǎng)(http://www.qjfy.gov.cn/)發(fā)布。考生可通過(guò)規定網(wǎng)站查詢(xún)招聘相關(guān)信息。因查看其他渠道的錯誤信息造成報考失誤,由報考人員自行承擔。

本公告所附相關(guān)材料具備同等效力,請報考人員仔細閱讀。因不遵守規定或個(gè)人疏忽造成的報考失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔。

四、招聘基本條件

(一)應聘人員必須具備下列基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法。

3.具有良好的品行。

4.具有正常履行崗位職責的身體條件。

5.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力。

6.具備擬報考崗位所需的其他條件(詳見(jiàn)《招聘計劃表》)。

(二)有下列情形之一的人員不得報考

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。

2.受黨紀、政紀處分期限未滿(mǎn)或正在接受紀律審查、司法調查尚未做出結論的人員。

3.被單位除名、辭退或解聘未滿(mǎn)5年的機關(guān)、事業(yè)單位工作人員。

4.在以往公務(wù)員招錄考試、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員。

5.試用期內及未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的鄉鎮機關(guān)、事業(yè)單位工作人員。

6.資格復審時(shí)仍未取得畢業(yè)證及招聘崗位所需其他證書(shū)的人員。

7.現役軍人。

8.法律法規和政策規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

五、報考比例及年齡條件

(一)招聘崗位計劃人數與有效報名人數須達到1∶3比例方能開(kāi)考,否則,須按比例遞減或取消該崗位招聘計劃。

(二)年齡在18周歲以上(2001年7月2日及以前出生)、35周歲以下(1984年7月2日及以后出生)。年齡計算截止到2019年7月2日止。

六、崗位要求

(一)高中教師崗位:須具有本科及以上學(xué)歷,高級中學(xué)及以上教師資格證,其中:報考語(yǔ)文、數學(xué)、物理、化學(xué)、生物、地理、歷史崗位人員教師資格證任教學(xué)科不限,所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報考崗位相同或相近;報考英語(yǔ)、心理學(xué)、音樂(lè )、體育崗位人員教師資格證任教學(xué)科和所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報考崗位相同或相近。

(二)初中教師崗位:須具有本科及以上學(xué)歷,初級中學(xué)及以上教師資格證,其中:報考語(yǔ)文、數學(xué)、物理、化學(xué)崗位人員教師資格證任教學(xué)科不限,所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報考崗位相同或相近;報考英語(yǔ)崗位人員教師資格證任教學(xué)科和所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報考崗位相同或相近。

(三)小學(xué)教師崗位:須具有專(zhuān)科及以上學(xué)歷,小學(xué)及以上教師資格證,其中:報考語(yǔ)文、數學(xué)崗位人員教師資格證任教學(xué)科與報考崗位相同或相近,所學(xué)專(zhuān)業(yè)不限;報考音樂(lè )、體育、美術(shù)崗位人員教師資格證任教學(xué)科和所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報考崗位相同或相近。

(四)職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師崗位:須具有本科及以上學(xué)歷,高級中學(xué)及以上教師資格證,教師資格證任教學(xué)科不限,所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報考崗位相同或相近。

(五)特殊教育教師崗位:須具有專(zhuān)科及以上學(xué)歷,持有特殊教育教師資格證,教師資格證任教學(xué)科不限,所學(xué)專(zhuān)業(yè)不限。

(六)教師資格證任教學(xué)科為外語(yǔ)與英語(yǔ),政治與思想政治和思想品德與政治,計算機與信息技術(shù),幼教與幼兒園、學(xué)前教育,體育和體育與健康的視為同一學(xué)科。任教學(xué)科為其他或無(wú)任教學(xué)科的中等職業(yè)學(xué)校教師資格證僅限報考不限任教學(xué)科的崗位。

(七)持有高學(xué)歷、高層次教師資格證的人員報考低層次教學(xué)崗位的,任教學(xué)科與教學(xué)崗位須相同或相近。低學(xué)歷、低層次教師資格證的人員不能報考高層次教學(xué)崗位。

(八)所有招聘崗位只筆試,不面試(包括研究生報考人員)。

七、報名及資格審查

(一)報名方式

富源縣教育體育局2019年公開(kāi)招聘教師采取現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行。

(二)報名時(shí)間、地點(diǎn)

報名時(shí)間:2019年7月2日至7月4日,上午8∶30—12∶00、下午2∶30—6∶00,共3天。逾期不再辦理報名手續。

報名地點(diǎn):富源縣第七中學(xué)

(三)報名要求

1.在規定時(shí)間內報名,報考人員填報個(gè)人信息時(shí)要認真閱讀本招聘公告,符合條件的方可報名且限報一個(gè)崗位。并崗考試的,報名時(shí)只填報報考崗位層次、學(xué)科,具體任教學(xué)校、崗位、學(xué)科待錄(聘)用前組織選崗后確定。報名時(shí)本人現場(chǎng)填寫(xiě)《富源縣教育系統2019年公開(kāi)招聘教師報名表》和《考生誠信承諾書(shū)》一式兩份。所填報的報名信息要真實(shí)、有效并對其負責,對不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實(shí)情、提供虛假信息的人員,一經(jīng)查實(shí)取消其本次報名等相應資格,由此帶來(lái)的一切后果由報考人員自行承擔。

2. 崗位要求具有的畢業(yè)證書(shū)、教師資格證、本人二代有效身份證(戶(hù)口本或戶(hù)口遷移證),現場(chǎng)報名時(shí)必須持有,否則報名不予通過(guò);對于未還清助學(xué)貸款學(xué)校暫扣畢業(yè)證書(shū)、教師資格證等證件的考生(含學(xué)校原因未能及時(shí)發(fā)放相關(guān)證件情況),可由學(xué)校開(kāi)具證明并提供其畢業(yè)證書(shū)、教師資格證等各類(lèi)證書(shū)的復印件(由學(xué)校注明此復印件與原件一致,并加蓋學(xué)校公章),由報考人員寫(xiě)出保證書(shū)說(shuō)明其理由,保證在領(lǐng)取準考證時(shí)必須交驗所缺證件原件。不能交驗所缺原件的一律不發(fā)放筆試準考證,不允許參加筆試考試;2019年應屆畢業(yè)生,學(xué)校還未頒發(fā)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的,需按要求提供就讀學(xué)校出具的學(xué)歷學(xué)位及學(xué)歷性質(zhì)等證明或學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線(xiàn)認證報告》打印件和本人學(xué)歷獲取保證書(shū)方可報名,若通過(guò)筆試進(jìn)入資格復審環(huán)節時(shí),必須提供其該崗位所需證書(shū)的原件。

3.報考人員畢業(yè)證書(shū)上所載專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)全稱(chēng)必須與招聘專(zhuān)業(yè)一致,專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)中僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同或連接詞互換,或多、少一個(gè)“學(xué)”字,或英文字母大小寫(xiě)不同等差別的視為同一專(zhuān)業(yè),但連接詞增減不視為同一專(zhuān)業(yè)(如計算機信息管理和計算機與信息管理不能視為同一專(zhuān)業(yè))。

若招聘崗位需求專(zhuān)業(yè)后面包含專(zhuān)業(yè)方向說(shuō)明的,考生畢業(yè)證所載專(zhuān)業(yè)必須與招聘崗位需求專(zhuān)業(yè)一致(含括號內專(zhuān)業(yè)方向說(shuō)明);若招聘崗位需求專(zhuān)業(yè)沒(méi)有包含專(zhuān)業(yè)方向說(shuō)明的,但考生畢業(yè)證所載專(zhuān)業(yè)后面有包含專(zhuān)業(yè)方向說(shuō)明的,只能將括號前的部分作為所學(xué)專(zhuān)業(yè)。

多個(gè)學(xué)歷證書(shū)間的學(xué)歷信息不能交叉使用;所學(xué)專(zhuān)業(yè)以畢業(yè)證書(shū)上所載的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準,與學(xué)位證無(wú)關(guān)。

(四)報名資格審查及所需材料

資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,對在任何時(shí)間和環(huán)節查出不符合本次招聘條件要求的考生,立即取消相應報考資格和錄(聘)用資格。

現場(chǎng)報名時(shí)由工作人員按照崗位所需條件對報考人員所持證件、證明材料原件進(jìn)行資格審查。報考人員必須提供以下材料:

本人二代有效身份證(戶(hù)口本或戶(hù)口遷移證)、畢業(yè)證書(shū)、教師資格證、《辭職(退)證明書(shū)》或《解除(終止)勞動(dòng)合同證明書(shū)》(曾經(jīng)有過(guò)就業(yè)經(jīng)歷的人員提供)、未就(過(guò))業(yè)保證書(shū)、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》打印件及招聘崗位所需的相關(guān)有效證件原件和復印件各一份。填寫(xiě)《富源縣教育系統2019年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報名表》一式2份,并交同底免冠半寸近照2張。

在職人員報考除上述材料外,屬機關(guān)在職在編人員還須提供由工作單位主管部門(mén)出具的在職在編人員證明(含從事某項工作起止年限)、屬事業(yè)單位在職在編人員的還須提《事業(yè)單位聘用合同書(shū)》;企業(yè)及其他在職人員報考還須提供經(jīng)縣級及以上人社部門(mén)登記的有效勞動(dòng)合同和基本養老保險參保憑證或證明(證明須注明繳納基本養老保險起止年月)。《基本養老保險參保證明》樣本可到www.ynqjrs.gov.cn網(wǎng)站資料下載欄下載。

涉及提供相關(guān)證明(書(shū))材料的報考人員,出具證明(書(shū))的落款時(shí)間和工作經(jīng)歷年限計算時(shí)間須在報名開(kāi)始日之前(2019年7月1日)。

(五)報名考試費

1.根據曲發(fā)改收費〔2008〕50號文件規定,報名考試費為200元/人。在報名資格審查合格后現場(chǎng)交費。因政策原因導致無(wú)法開(kāi)考的崗位報考人員,所交報名考試費將在考試結束后1個(gè)月內退還;若因報考人員個(gè)人缺考或不符合招聘條件而通過(guò)報名交費的,一律不予退費。

2.報名結束后,無(wú)人報考、不符合開(kāi)考條件、降低開(kāi)考比例、遞減或取消招聘計劃等的崗位在規定網(wǎng)站上公告。

3. 符合政策可免除報名考試費的考生,按照《曲靖市2019年事業(yè)單位委托招聘工作人員公告》規定辦理免交費手續,報名時(shí)考生須到富源縣教育體育局提交相關(guān)證明材料,所需材料詳見(jiàn)《曲靖市2019年事業(yè)單位委托公開(kāi)招聘工作人員公告》。

(六)領(lǐng)取準考證

通過(guò)報名資格審查并交費的考生,須于2019年7月15日至7月17日到富源縣教育體育局人事科領(lǐng)取準考證。

八、筆試

(一)筆試科目、范圍與分值

1.筆試科目設《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》、《專(zhuān)業(yè)知識》和《教法技能》四個(gè)科目,總分為250分,其中《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》、《教法技能》滿(mǎn)分各為50分,《專(zhuān)業(yè)知識》滿(mǎn)分為100分。

筆試以閉卷方式進(jìn)行,不指定參考用書(shū)。《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》、《專(zhuān)業(yè)知識》、《教法技能》考試按高中(含職業(yè)技術(shù)學(xué)校)、初中、小學(xué)(含特殊教育)崗位三個(gè)層次命題。

報考職業(yè)技術(shù)學(xué)校汽修類(lèi)、機電技術(shù)運用類(lèi)專(zhuān)業(yè)教師崗位《專(zhuān)業(yè)知識》、《教法技能》考高中物理;報考服裝制作類(lèi)專(zhuān)業(yè)教師崗位《專(zhuān)業(yè)知識》、《教法技能》考高中美術(shù);報考電子商務(wù)類(lèi)、信息技術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)教師崗位《專(zhuān)業(yè)知識》、《教法技能》考高中信息技術(shù);報特殊教育專(zhuān)業(yè)教師崗位《專(zhuān)業(yè)知識》、《教法技能》考小學(xué)語(yǔ)文。

考試范圍參照曲靖市教育體育局編寫(xiě)并在曲靖市教育體育局網(wǎng)站公布的各科目考試大綱設定。

2.招聘崗位的專(zhuān)業(yè)等條件設置(含專(zhuān)業(yè)設置與招聘崗位的匹配性及專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)的規范性和準確性)、筆試試題類(lèi)別由用人單位和主管部門(mén)確定,并負責對考生和社會(huì )解釋?zhuān)芾砣罕姷淖稍?xún)和舉報。具體筆試試題類(lèi)別由曲靖市教育體育局統一確定。

(二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)

考務(wù)工作由曲靖市教育體育局統一組織實(shí)施。筆試的命題、試卷印制、閱卷等工作在曲靖市紀委駐曲靖市教育體育局紀檢組全程監督下委托具有獨立組織考試資格的第三方入闈封閉完成。

1.筆試時(shí)間:2019年7月21日上午9∶00—11∶30考《專(zhuān)業(yè)知識》、《教法技能》,下午3∶00—5∶00考《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》。

2.筆試地點(diǎn):詳見(jiàn)《準考證》。考生須按照《準考證》上規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。

九、筆試政策性加分

符合政策性加分條件的考生,按《中共曲靖市委辦公室曲靖市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈曲靖市進(jìn)一步引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的實(shí)施意見(jiàn)〉的通知》(曲辦發(fā)〔2018〕23號)規定的加分類(lèi)型及分值執行,加分材料按《曲靖市2019年事業(yè)單位委托公開(kāi)招聘工作人員公告》規定提供相關(guān)加分材料。考生本人或委托人須在2019年7月15日至17日(上午8:30-12:00;下午2:30-5:30)到富源縣教育體育局提交加分證明材料原件,經(jīng)縣教育體育局審核無(wú)誤匯總簽字蓋章后于7月17日18:00前將《富源縣2019年公開(kāi)招聘教師筆試政策性加分人員情況備案表》報曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機關(guān)備案,于7月22日報縣人力資源和社會(huì )保障局復核無(wú)誤后辦理加分手續,縣人力資源和社會(huì )保障局于7月25日統一時(shí)間在規定網(wǎng)站公示。逾期不再辦理。

筆試成績(jì)(含政策性加分,以下同)于2019年8月2日在規定網(wǎng)站公布。筆試成績(jì)僅限2019年有效。如考生對本人的筆試成績(jì)有異議,可在8月3日向富源縣教育體育局提出書(shū)面查分申請,查分結果于8月6日公布,逾期不再辦理。

十、資格復審及要求

筆試結束進(jìn)入體檢、考察程序前,富源縣教育體育局須對擬體檢、考察人員的相關(guān)報考資格及學(xué)歷等材料原件進(jìn)行資格復審。

(一)資格復審時(shí)間、地點(diǎn)

時(shí)間:2019年8月7日上午9∶00至12∶00,下午2∶30至5∶30。

地點(diǎn):曲靖市富源縣教育體育局八樓會(huì )議室

(二)資格復審時(shí)須提供的材料

資格復審時(shí)報考人員須按本方案第七條第(四)項內容提供所需材料,填寫(xiě)《曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員資格復審表》、《考生誠信承諾書(shū)》一式二份,并交同底免冠半寸近照2張。不按時(shí)參加或拒不提供相關(guān)材料的視為自動(dòng)放棄復審資格,責任由考生自負。

(三)資格復審的管理

1.資格復審采取富源縣教育體育局初審、縣人力資源和社會(huì )保障局復審的方式進(jìn)行。

2. 資格復審人員的確定:

(1)凡筆試科目有缺考的,筆試成績(jì)視為無(wú)效成績(jì),不得進(jìn)入資格復審環(huán)節。

(2)根據筆試成績(jì)從高到低的順序按照招聘計劃人數等額確定資格復審人員。筆試成績(jì)并列的一并進(jìn)入資格復審,資格復審通過(guò)人員超過(guò)招聘計劃人數的,由招聘單位主管部門(mén)確定再次面試的方式進(jìn)行加試,以加試成績(jì)作為確定進(jìn)入后續招聘程序的人員。

3.資格復審時(shí),由考生本人持相關(guān)證件證明材料原件在規定時(shí)間內到指定地點(diǎn)進(jìn)行復審(資格復審時(shí)只對一份學(xué)歷證書(shū)進(jìn)行校核)。考生所提供的證件證明材料與崗位招聘條件不相符的,視為填報虛假信息和違反了誠信承諾,取消該考生資格復審資格,由此帶來(lái)的一切后果,由報考人員自行承擔;故意擾亂工作秩序,威脅他人人身安全或公共安全的,移交司法機關(guān)處理。

4.自愿放棄資格復審的考生,必須在資格復審前3天,向曲靖市富源縣教育體育局提交考生本人親筆填寫(xiě)的《曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員自愿放棄資格復審申請表》。既不提交又不按規定時(shí)間參加資格復審的,視為自動(dòng)放棄資格復審和違反了誠信承諾,由此帶來(lái)的后果由報考人員自行承擔。

5.由于自愿(自動(dòng))放棄資格復審或資格復審不合格(須填寫(xiě)資格復審告知書(shū))造成崗位空缺或達不到規定比例的,從報考該崗位的人員中按筆試成績(jì)從高分到低分的順序依次進(jìn)行等額遞補,只遞補一次。遞補人員筆試成績(jì)并列的按本公告第十條第(三)項第2款第(2)點(diǎn)的辦法確定。若一次無(wú)符合條件人員、無(wú)人遞補或遞補后自愿(自動(dòng))放棄資格復審的,須按比例遞減直至取消該崗位招聘計劃。后續各招聘環(huán)節不再遞補。

6. 資格復審結束后,遞補和進(jìn)入后續招聘程序人員情況及崗位變動(dòng)情況在規定網(wǎng)站公告,并向曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機關(guān)報送相關(guān)情況說(shuō)明。

7.資格復審時(shí),若在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx)查詢(xún)不到考生所持畢業(yè)證書(shū)的相關(guān)信息,考生又不能提供其他有效學(xué)歷證明材料的,視為資格復審不合格。

學(xué)歷性質(zhì)的認定辦法和程序詳見(jiàn)規定網(wǎng)站《曲靖市2019年事業(yè)單位委托公開(kāi)招聘工作人員公告》。

十一、體檢、考察

體檢、考察工作由富源縣教育體育局組織實(shí)施。資格復審合格的人員按崗位招聘計劃人數等額確定擬體檢、考察人選,并在規定網(wǎng)站公布。

(一)體檢

體檢項目及標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及相關(guān)規定執行。體檢須開(kāi)展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經(jīng)確認,不予錄(聘)用。體檢由用人單位及主管部門(mén)統一組織到指定的縣級及以上具有體檢資質(zhì)的綜合性醫院進(jìn)行(孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期可以申請延期體檢),體檢時(shí)間另行通知,體檢結果須附胸片及結論。用人單位和考生對體檢結論有疑問(wèn)時(shí),應在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請,由用人單位主管部門(mén)組織一次性復檢,體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由參檢人員自行承擔。考生不按規定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄,責任由考生自負。

考生自行到醫院進(jìn)行體檢的,體檢結果不予認可。

體檢時(shí),體檢醫生與體檢者有回避關(guān)系的,應予回避。對于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的考生,按人社部令第35號有關(guān)規定處理。

(二)考察

根據招聘崗位要求,由用人單位和主管部門(mén)對報考人員的承諾事項及思想政治表現、道德品質(zhì)、實(shí)作或業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、勤政廉政情況、遵紀守法、崗位匹配以及學(xué)習工作和報考期間的表現等方面情況進(jìn)行全面考察,提交有兩人以上考察組成員簽字認可的書(shū)面考察材料。

因自愿(自動(dòng))放棄體檢、考察或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的崗位空缺的,不再遞補,按比例遞減或取消該崗位招聘計劃,由縣人力資源和社會(huì )保障局在規定網(wǎng)站公告崗位變動(dòng)情況,并向曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機關(guān)報送情況說(shuō)明。

十二、公示和錄(聘)用

(一)用人單位及主管部門(mén)根據體檢、考察結果確定擬錄(聘)用人員,報經(jīng)同級事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機關(guān)審核后在規定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

并崗考試的崗位,由富源縣教育體育局組織選崗,選崗按崗位層次、學(xué)科,依據考生筆試成績(jì)從高分到低分依次進(jìn)行選崗,若出現成績(jì)相同的情況,以抽簽的方式確定選崗順序,不選或逾期不到者視為自動(dòng)放棄錄(聘)用資格,責任由考生自負,造成的空缺崗位不再遞補并按比例遞減或取消該崗位招聘計劃。

(二)公示期滿(mǎn)無(wú)異議或反映有問(wèn)題但不影響擬錄(聘)用的人員,由富源縣人力資源和社會(huì )保障局提交書(shū)面錄(聘)用意見(jiàn)報曲靖市人力資源和社會(huì )保障局(事業(yè)單位人事管理科)辦理錄(聘)用手續;對反映有影響錄(聘)用的問(wèn)題并查有實(shí)據的,不予錄(聘)用;公示期內有反映且相關(guān)部門(mén)對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄(聘)用。為保護個(gè)人權益,反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映。

(三)已辦理錄(聘)用手續的人員必須在規定時(shí)間內到用人單位報到,與用人單位簽訂聘用合同,按規定實(shí)行試用期制度(首次就業(yè)的為12個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內),納入事業(yè)單位在職在編人員管理,工資待遇按照國家有關(guān)政策執行;機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員被錄(聘)用后須在規定時(shí)間內按照調動(dòng)程序辦理完人事關(guān)系轉移等手續。未在規定時(shí)間內報到或辦理調動(dòng)手續的視為自動(dòng)放棄錄(聘)用資格,責任由考生自負。

(四)試用期滿(mǎn)考核合格的予以正式聘用,不合格者解除聘用合同,并分別報同級組織人社部門(mén)備案。

(五)在辦理錄(聘)用手續階段,因應聘人員個(gè)人原因自愿放棄錄(聘)用資格的,必須按規定向富源縣教育體育局提交《曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員自愿放棄錄(聘)用資格申請表》,否則視為自動(dòng)放棄錄(聘)用資格和違反了誠信承諾,因此帶來(lái)的后果由報考人員自行承擔。由于應聘人員自愿(自動(dòng))放棄錄(聘)用資格或公示期間有不符合錄(聘)用條件造成崗位空缺的,不再遞補,按比例遞減或取消該崗位招聘計劃。由富源縣人力資源和社會(huì )保障局在規定網(wǎng)站上公示崗位變動(dòng)情況,并向曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機關(guān)報送相關(guān)情況說(shuō)明。

十三、紀律與監督

本次招聘工作邀請富源縣紀委駐富源縣教育體育局、人力資源社會(huì )保障局紀檢組負責全程監督。曲靖市紀檢監察部門(mén)和事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機關(guān)對本次招聘工作進(jìn)行指導、協(xié)調、檢查和監督,受理有關(guān)投訴或舉報,按管理權限調查處理,接受社會(huì )監督。

(一)招聘單位的工作人員與應聘人員存在回避關(guān)系的,應按照國辦發(fā)〔2002〕35號文件的有關(guān)規定實(shí)行公務(wù)回避。對違反紀律的工作人員按照國家人事部令第六號《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》處理。

(二)對違反公開(kāi)招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實(shí)情況的應聘人員實(shí)行“零容忍”,一經(jīng)查實(shí),取消本次考試資格或錄(聘)用資格,因此帶來(lái)的后果由報考人員自行承擔。對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關(guān)人員,移送司法機關(guān)處理。

(三)嚴格招聘考試的試題管理,加強試卷的安全保密措施,對在考試與招聘工作中泄題或有舞弊行為的人員,一經(jīng)發(fā)現要從嚴處罰。

(四)根據云辦通〔2015〕32號規定“新招聘的鄉鎮事業(yè)單位人員在鄉鎮最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。在最低服務(wù)年限內,上級機關(guān)不得調動(dòng)或借用(公開(kāi)遴選除外)”。

(五)對違反事業(yè)單位公開(kāi)招聘紀律的,由事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機關(guān)視情況責令糾正或宣布招聘結果無(wú)效。對違反招聘紀律的應聘人員、招聘單位、工作人員按人社部令第35號的相關(guān)規定予以嚴肅處理。

本次考試不指定輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構開(kāi)展考前培訓。社會(huì )上出現的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試的主管部門(mén)無(wú)關(guān)。敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當受騙。

十四、本方案由富源縣教育體育局、富源縣人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。

咨詢(xún)電話(huà):富源縣教育體育局 0874-4612502

監督電話(huà):富源縣紀委駐縣教育體育局紀檢組 0874-4611356

富源縣人力資源和社會(huì )保障局 0874-4622760

附件:富源縣教育系統2019年年公開(kāi)招聘教師崗位計劃表.xls

富源縣人力資源和社會(huì )保障局 富源縣教育體育局

2019年6月20日

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